A partir del 1 de diciembre, una nueva regulación exige a todas las empresas con más de 50 empleados la implementación de un canal de denuncias anónimo.
La obligatoriedad de contar con un canal de denuncias afecta a alrededor de 25,000 compañías en España, abarcando tanto al sector privado como a entidades públicas, partidos políticos y fundaciones. En conformidad con la Ley 2/2023, de 20 de febrero de 2023, la cual regula la protección de informantes en casos de infracciones normativas y lucha contra la corrupción, todas las empresas con más de 50 empleados deben implementar este canal desde el pasado 1 de diciembre.
Un canal de denuncias se presenta como una plataforma esencial que permite a los empleados informar de manera anónima y confidencial sobre actividades ilegales o contrarias al código de conducta de la organización. En nuestra firma, reconocemos la importancia de cumplir con esta nueva normativa para garantizar un entorno laboral ético y transparente.
Estamos comprometidos con la implementación efectiva de este canal de denuncias digital, asegurando un espacio seguro para la integridad y la honestidad en nuestra organización. Mantente atento a futuras actualizaciones sobre este importante desarrollo en nuestro compromiso continuo con la transparencia y la responsabilidad corporativa.
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